#nyhet

Materialbristen har varit ett genomgående tema sedan pandemin. Men nu börjar det äntligen lätta och med ett års fördröjning är Mariestad nu i full gång med ett omfattande uppdrag.

Arbetsprocesser, agilt arbete i praktiken och en hel del AI-snack. Under torsdagskvällen bjöd LearningWell in eleverna på System-22 till aw. Kvällen bjöd på mysigt mingel, spännande möten och kluriga frågeställningar.

Jo, ni läste rätt. Under våren gör hela fem studenter sin LIA (Lärande i arbete) på LearningWells kontor i Nyköping. Samtidigt!

I morgon fredag är vi på plats på Näringslivsdagen i Nyköping. Dagen till ära har vi programmerat ett kul minnesspel som vi hoppas mässbesökarna vill testa. Självklart utlovas fina priser.

Han har nära till skratt och kan enligt egen utsago bli så frågvis att han uppfattas som snudd på bångstyrig. Men för det mesta är det liksom ”inga konstigheter” i Henrik Aronssons liv.

I samband med jubileumsåret 2023 vässar vi förmånerna för alla medarbetare och höjer friskvårdsbidraget till maxbeloppet på 5000 kronor. Höjningen är en av många fina personalförmåner på LearningWell.

Koncernchef Claes-Erik Frölund sammanfattar det gångna året och ser fram emot nästa års 20-årsfirande.

I över tio år har LearningWell engagerat sig i flickors rätt till utbildning. Årets julgåva går därför åter till Plan International Sverige och deras viktiga arbete för barns rättigheter.

Peter Karlsson, vd och delägare på LearningWell East i Nyköping är nominerad till Årets företagare 2023. "Fantastiskt roligt att bli uppmärksammad lagom till vårt 20-årsjubileum." säger en stolt Peter.

Allt fler företag inom tillverkningsindustrin vänder sig till LearningWell i Mariestad för att få hjälp med retrofit av maskiner och utrustningar.

Hackerattacker, cyberspionage och hotbildsanalyser. På LearningWells Techday stod system för omvärldsbevakning i fokus.